Szczegóły

Autor: malgorzata_mariani

Kategoria: Oferty pracy

Opublikowano: 29 kwiecień 2022

Odsłon: 463

• Typ artykułu: Oferty pracy
• Data zakończenia oferty: 16-05-22 23:59
• Link do formularza zgłoszeniowego: Odwiedź stronę
• Miejsce pracy: Warszawa

Główne zadania:

Sekcja Kontraktowania

Wykonywanie zadań związanych z procesem kontraktowania, w szczególności:

• udział w pracach Komisji Oceny Projektów,
• udział w procesie aktualizacji dokumentów programowych,
• opracowywanie propozycji procedur obsługi procesu kontraktowania w zakresie przewidzianym dla PARP/Departamentu oraz proponowanie ich aktualizacji,
• realizacja zadań wynikająca z procedur dotyczących procesu kontraktowania w zakresie przewidzianym dla PARP/Departamentu,
• weryfikacja dokumentów na etapie procesu zawierania umów
  z wnioskodawcami,
• obsługa baz danych i innych narzędzi informatycznych udostępnionych pracownikowi, w tym analiza danych,
• przygotowywanie opracowań i analiz dotyczących złożonych wniosków o dofinansowanie,
• przygotowywanie prezentacji na temat projektów wybranych
  do dofinansowania,
• przygotowywanie zmian do zawartych umów o dofinansowanie projektów.

Sekcja Wdrażania

Wykonywanie zadań związanych z procesem wdrażania, w szczególności:

• udział w procesie przyjmowania i rozliczania wniosków o płatność, monitorowania realizacji projektów i rozwiązywania umów o dofinansowanie,
• udział w procesie rozpatrywania odwołań beneficjentów od wyniku weryfikacji wniosków o wprowadzenie zmian do umów/wniosków o płatność/rozwiązania umów,
• przygotowywanie korespondencji z beneficjentami,
• uczestnictwo w procesie wprowadzania zmian do umów o dofinansowanie, niezbędnych do rozliczenia przyznanego dofinansowania,
• udział w przygotowywaniu lub aktualizacji dokumentów i procedur związanych z realizacją zadań departamentu,
• przygotowywanie danych i informacji do sprawozdań, raportów i analiz,
• wprowadzanie danych do systemów informatycznych,
• przygotowywanie danych, dokumentów i informacji do jednostek zewnętrznych.

Oczekujemy (wymagania konieczne):

• wykształcenie wyższe (minimum licencjat),
• minimum 1,5 roku doświadczenia zawodowego w pracy biurowej,
• znajomość narzędzi biurowych MS Office Office (ze szczególnym uwzględnieniem programów Word i Excel),
• wiedza w zakresie wdrażania/rozliczania programów operacyjnych w ramach funduszy strukturalnych,
• umiejętność samodzielnej organizacji pracy,
• umiejętność współpracy w grupie,
• komunikatywność,
• umiejętność analitycznego myślenia.

Dodatkowo (wymagania pożądane):

• wykształcenie wyższe (magisterskie) - preferowany profil: ekonomiczny, prawny, administracyjny,
• doświadczenie zawodowe w zakresie wdrażania programów pomocowych,
• znajomość zagadnień merytorycznych:
  • podstawowych zagadnień w zakresie prawa gospodarczego, finansów publicznych,
  • uregulowań prawnych w zakresie finansów i rachunkowości.
• umiejętność organizacji pracy,
• umiejętność pracy pod presją czasu,
• obsługa klienta.

Szczegóły

Autor: Joanna Stachowicz-Kowalska

Kategoria: Oferty pracy

Opublikowano: 27 kwiecień 2022

Odsłon: 367

• Typ artykułu: Oferty pracy
• Data zakończenia oferty: 11-05-22 23:59
• Link do formularza zgłoszeniowego: Odwiedź stronę
• Miejsce pracy: Warszawa

Główne obowiązki:

Realizacja działań komunikacyjnych w ramach Sekcji Komunikacji i Mediów:

• bieżąca współpraca z mediami;
• przygotowanie informacji i tekstów promocyjnych dotyczących działań i wydarzeń prowadzonych przez PARP;
• realizacja działań komunikacyjnych, które mają na celu budowanie pozytywnego wizerunku Agencji;
• przygotowywanie treści publikacji na stronach internetowych oraz portalach społecznościowych, w tym prowadzenie kanałów mediów społecznościowych Agencji;
• przygotowanie i organizacja konferencji prasowych;
• zarządzanie projektami w ramach budżetu;
• współpraca z wykonawcami, np. agencją PR, domem mediowym;
• analiza obecności PARP w mediach społecznościowych;
• wsparcie w bieżących innych działaniach sekcji komunikacji i mediów.

Oczekujemy (wymagania konieczne):

• wykształcenie wyższe;
• rok doświadczenia zawodowego w realizacji działań komunikacyjnych;
• rok doświadczenia w redagowaniu tekstów informacyjno-promocyjnych oraz komunikatów prasowych;
• teoretyczna i praktyczna znajomość problematyki PR i promocji, ze szczególnym uwzględnieniem promocji gospodarczej;
• bardzo dobra znajomość i obsługa systemu CMS;
• bardzo dobra znajomość i obsługa pakietu MS Office;
• swoboda w tworzeniu tekstów (tzw. "lekkie pióro");
• znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację;
• umiejętność koordynowania kilku zadań jednocześnie;
• samodzielność w realizacji zadań;
• wysokie umiejętności interpersonalne w szczególności w zakresie komunikacji w zespole i w organizacji oraz współpracy;
• dobra organizacja pracy oraz terminowość.

Dodatkowo (wymagania pożądane):

• preferowane kierunki studiów: europeistyka, humanistyczne, dziennikarskie, PR, ekonomia;
• doświadczenie we współpracy z agencjami mediowymi oraz w prowadzeniu profili na mediach społecznościowych​;
• wiedza na temat trendów małych i średnich przedsiębiorstw w kraju i zagranicą;
• znajomość zagadnień z zakresu Funduszy Unijnych.

Szczegóły

Autor: Joanna Stachowicz-Kowalska

Kategoria: Oferty pracy

Opublikowano: 27 kwiecień 2022

Odsłon: 648

• Typ artykułu: Oferty pracy
• Data zakończenia oferty: 07-05-22 16:05
• Link do formularza zgłoszeniowego: Odwiedź stronę
• Miejsce pracy: Warszawa

Główne obowiązki:

• nadzór nad realizacją projektu: „System wczesnego ostrzegania MMŚP w okresowych trudnościach”, mający na celu realizację zadań informacyjnych oraz wsparcia szkoleniowo-doradczego), związanych z systemem wczesnego zapobiegania sytuacjom kryzysowym wśród mikro, małych i średnich przedsiębiorstw znajdujących się w okresowych trudnościach; Zadaniem Biura Regionalnego jest prowadzenie punktu informacyjnego, prowadzenie działań rozpowszechniających rozwiązania wdrażane w ramach dyrektywy UE nr 2019/1023 o restrukturyzacji i upadłości;
• nadzór nad realizacją działań informacyjno-promocyjnych prowadzonych przez Biuro  Regionalne;
• nadzór nad realizacją programu rozwoju specjalizacji Biura Regionalnego w obszarze gospodarki obiegu zamkniętego, i powiązanych z nią procesów w zakresie automatyzacji i cyfryzacji przedsiębiorstw;
• prowadzenie Biura Regionalnego i zarządzanie jego personelem;
• reprezentowanie PARP na zewnątrz np. na spotkaniach z przedsiębiorcami.

Oczekujemy (wymagania konieczne):

• wykształcenie wyższe magisterskie;
• doświadczenie zawodowe związane z realizacją projektów finansowanych ze środków pochodzących z Unii Europejskiej i innych środków pomocowych;
• minimum 4 lata doświadczenia w pełnieniu funkcji kierowniczej;
• doświadczenie w nawiązywaniu i utrzymywaniu relacji biznesowych w tym prowadzenie działań z zakresu komunikacji zewnętrznej;
• wiedza na temat funkcjonowania przedsiębiorstw w tym rozwoju kadr w przedsiębiorstwach w Polsce;
• zorientowanie na rezultaty i wysoką jakość pracy;
• umiejętność motywowania, rozwijania i wspierania pracowników w osiąganiu ich celów;
• doświadczenie i umiejętność wystąpień publicznych.

Dodatkowo (wymagania pożądane):

• preferowane kierunki studiów: ekonomia, prawo, marketing, dziennikarstwo, zarządzanie zasobami ludzkimi, psychologia, socjologia;
• doświadczenie w tworzeniu rozwiązań dla przedsiębiorców, które mają na celu poprawę ich kondycji finansowo-organizacyjnej;
• doświadczenie w zarządzaniu projektami;
• doświadczenie w zakresie przygotowania postępowań o udzielenie zamówień publicznych;
• wiedza na temat trendów w zakresie rozwoju kapitału ludzkiego.

Szczegóły

Autor: Anna Kazubek

Kategoria: Oferty pracy

Opublikowano: 27 kwiecień 2022

Odsłon: 629

• Typ artykułu: Oferty pracy
• Data zakończenia oferty: 07-05-22 23:59
• Link do formularza zgłoszeniowego: Odwiedź stronę
• Miejsce pracy: Warszawa

Główne zadania:

Bezpośredni nadzór nad realizacją zadań Biura Prezesa, w szczególności nad:

• organizacyjną obsługą Prezesa i Zastępców Prezesa;
• opracowaniem i aktualizacją rocznych planów działania Agencji, monitorowania ich wykonywanie poprzez przygotowanie kwartalnych i rocznych sprawozdań z realizacji tych planów;
• dostarczaniem niezbędnych informacji na potrzeby przygotowania oświadczenia o stanie kontroli zarządczej;
• opracowaniem i odpowiadaniem za wdrażanie metodologii i kultury zarządzania projektami w Agencji oraz koordynowaniem wdrażania projektów realizowanych w Agencji;
• zapewnieniem ochrony informacji niejawnych i koordynowaniem ochrony danych osobowych w zakresie określonym przepisami prawa;
• koordynowaniem udostępniania informacji publicznej w Agencji w zakresie określonym przepisami prawa;
• zarządzaniem procesem przyjmowania, analizowania i udzielania wyjaśnień w ramach zgłoszeń kierowanych do Rzecznika Funduszy Europejskich w PARP,
• sporządzania informacji i raportów z podejmowanych działań, dokonywania okresowych przeglądów procedur, formułowania propozycji usprawnień oraz współpracy z Rzecznikiem Funduszy Europejskich powołanym przez właściwą instytucję zarządzającą;
• zarządzaniem procesem skarg i wniosków na zasadach określonych w ustawie – Kodeks postępowania administracyjnego;
• zarządzaniem informacjami w obszarze standardów jakości w Agencji;
• prowadzeniem sekretariatu Kierownictwa Agencji;
• prowadzeniem bazy aktów wewnętrznych Agencji w zakresie pełnomocnictw, upoważnień, zarządzeń i decyzji organizacyjnych Prezesa.

Wymagania konieczne:

• wykształcenie wyższe magisterskie;
• minimum 5 lat doświadczenia zawodowego w administracji publicznej,
• minimum 3 lata doświadczenia w pełnieniu funkcji kierowniczej;
• doświadczenie zawodowe w realizacji projektów finansowanych ze środków pochodzącymi z Unii Europejskiej i innych środków pomocowych;
• zorientowanie na rezultaty i wysoką jakość pracy;
• umiejętność pracy pod presją czasu;
• umiejętność motywowania, rozwijania i wspierania pracowników w osiąganiu ich celów.

Dodatkowo (wymagania pożądane):

• ukończone studia podyplomowe z zakresu prawa, administracji lub studia MBA;
• znajomość przepisów prawa w zakresie ochrony danych osobowych, informacji niejawnych oraz innych związanych z funkcjonowaniem Agencji;
• znajomość j. angielskiego w stopniu komunikatywnym.